::. Kwiatki w listach motywacyjnych
W dobie kryzysu jedni kandydaci uruchamiają niesamowite pokłady kreatywności, innym jest wszystko jedno. Przeczytaj jakie kwiatki można znaleźć w listach motywacyjnych. Już wiesz czego nie pisać w liście by uniknąć cytowania w Internecie:)
“Szanowna Pani, Państwa projekty graficzne są beznadziejne. Zapraszam więc do skorzystania z mojej pomocy”.
Raczej mało prawdopodobne jest by ktoś chciał zaoferować pracę bezczelnemu…
“Od 24 miesięcy pozostaję bez pracy, toteż przyjmę ofertę zatrudnienia na każdych warunkach”.
Desperacja rzadko jest poszukiwaną kompetencją na rynku pracy.
„W załączeniu przesyłam swoje kurikulum vite. Proszę mnie przyjąć do jakiejkolwiek pracy”.
Jeśli nie potrafisz napisać curriculum vitae, pisz po prostu CV.
„Jestem osobą bardzo dokladną, żetelną i zwracającą uwage na detale.”
Co od razu rzuca się w oczy…
„Proszę nie zwracać uwagi na to co mówią o mnie moi poprzedni pracodawcy. Nic o mnie nie wiedzą.”
Po prostu nie mogę się doczekać, aby cię przyjąć do pracy!
„Nie mogę przedstawić Państwu referencji, ponieważ każda firma w której do tej pory pracowałam została zlikwidowana”.
Sorry, ale nie chcę żeby i moją zamknęli…
„
”
Emotikony zostaw na inne okazje.
„Jestem przekonana, że dostanę tę pracę i będę mogła udowodnić ile jestem warta”.
Ja, niestety, nie podzielam Twojego przekonania.
„Proszę jak najszybciej umówić się ze mną na rozmowę kwalifikacyjną, zanim ktoś inny skorzysta z tej wyjątkowej okazji zatrudnienia mojej osoby”.
Halo, halo tu Ziemia!… Inni mogą być mniej entuzjastycznie nastawieni do Twojej osoby.
„W przyszłości chcę otworzyć biuro rachunkowe, ale ponieważ nie mam jeszcze odpowiednich kwalifikacji, chciałabym przyjąć się do pracy w Państwa firmie.”
Pracodawcy wprost uwielbiają kandydatów, którzy aplikują do nich, ponieważ nie mają innej alternatywy!
Jeśli masz wątpliwości co do tego co warto pisać, a czego nie w liście motywacyjnym, zapraszam do wzięcia udziału w internetowym kursie „Od zera do Managera. Jak zdobyć fascynująca pracę i osiągnąć sukces zawodowy?”. Kurs rusza we wrześniu. Zapisz się na Biuletyn Dyrektora Personalnego, aby poznać szczegóły i załapać się na zniżkę.
Przeczytaj też inne powiązane wpisy:
Komentarze
Skomentuj
Witam
Ekspert radzi
Od zera do managera
Rzeczpospolita Top Menedżer 2010
Moja książka
STREFA MANAGERA
Kategorie
- CV i List motywacyjny (19)
- Etykieta biznesu (1)
- Inne (13)
- Odpowiedzi (26)
- Prawo a rekrutacja (4)
- Rekrutacja wewnętrzna (3)
- Rozmowa kwalifikacyjna (18)
- Strefa managera (52)
- Szukanie pracy (40)
- Tu byłam-:) (9)
- Wynagrodzenia (14)
- Zarządzanie karierą (32)
-
Najnowsze wpisy
Archiwa
- Wrzesień 2010 (2)
- Sierpień 2010 (11)
- Lipiec 2010 (10)
- Czerwiec 2010 (8)
- Maj 2010 (11)
- Kwiecień 2010 (12)
- Marzec 2010 (13)
- Luty 2010 (14)
- Styczeń 2010 (19)
- Grudzień 2009 (14)
- Listopad 2009 (14)
- Październik 2009 (10)
- Wrzesień 2009 (11)
- Sierpień 2009 (13)
- Lipiec 2009 (9)
Chmura Tagów
aplikacja aplikacja do pracy awans coaching kariery CV dlaczego nie mogę znaleźć pracy feedback feedback po rozmowie rekrutacyjnej implebusiness informacja zwrotna dla pracownika jak awansować jak być dobrym managerem jaki najlepszy czas na zmianę pracy jak napisać cv jak napisać list motywacyjny jak odpowiadac na pytania jak powiedzieć o awansie jak znaleźć pracę jak zostać managerem kariera kariera managera kiedy zmiana pracy LM najlepszy manager oczekiwania finansowe pierwsza praca pokolenie Y poszukiwane zawody przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej pytania do pracodawcy pytania podczas rekrutacji rekrutacja rekrutacja na managera rozmowa kwalifikacyjna Szukanie pracy top manager HR wewnętrzna rekrutacja widełki więcej zarabiać wymagający szef wynagrodzenie zarządzanie szefem zmiana branży zmiana pracy znaleźć pracę bez studiów
-
Strefa Managera
ZAPYTAJ EKSPERTA
Jakie jest Twoje najważniejsze pytanie związane z awansem na managera?
Napisz, a otrzymasz nie tylko odpowiedź na blogu a także kurs "Jak skutecznie budować karierę?"
Strony partnerskie:
Mój bestseller






